【IP獵頭】風(fēng)口上的公司，極具競爭力的薪酬福利，等你創(chuàng)造奇跡！

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#IP獵頭#為IPRdaily旗下針對于知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)開辟的人才專欄，如果您有招聘需求，可把招聘需求發(fā)送至iprdaily@163.com

公司基本信息 公司：來注標(biāo)laizhubiao.com 類型：商標(biāo)法律電商 ?O2O ?跨境階段：初創(chuàng)型人數(shù)：少于15人地點(diǎn)：北京

公司介紹 來注標(biāo)網(wǎng)（laizhubiao.com）是國內(nèi)首家針對商標(biāo)免費(fèi)注冊并引入保險機(jī)制，對商標(biāo)注冊結(jié)果負(fù)責(zé)的跨境商標(biāo)法律服務(wù)電商平臺，我們用互聯(lián)網(wǎng)革新傳統(tǒng)商標(biāo)代理服務(wù)。來注標(biāo)網(wǎng)，團(tuán)隊(duì)成員來自知名知識產(chǎn)權(quán)代理機(jī)構(gòu)與互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。

管理團(tuán)隊(duì) 凌子欣執(zhí)行總裁

工作經(jīng)歷 曾供職于政府法制辦，瑪氏（中國）食品有限公司市場部，環(huán)球互易集團(tuán)總部知識產(chǎn)權(quán)部版權(quán)經(jīng)理。2012加入上海百事通信息技術(shù)有限公司（法寶網(wǎng)）擔(dān)任廣東法服部負(fù)責(zé)人，從此開啟線上法律服務(wù)之旅，2015聯(lián)合創(chuàng)辦來注標(biāo)網(wǎng)。

簡歷投遞 CEO直面 laizhubiao@163.com

風(fēng)口上的公司，享受公司高速發(fā)展來帶的回報，塑造頂尖品牌的機(jī)會！ 行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬福利，等你創(chuàng)造奇跡！

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法服部商標(biāo)分析師

薪金：8K--20K

早期期權(quán)+提成+獎金豐厚+帶薪年假+節(jié)日福利+水果零食+互聯(lián)網(wǎng)氛圍

? 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)商標(biāo)申請預(yù)審查、商標(biāo)查詢、商標(biāo)評估報告等其他相關(guān)法律事務(wù)； 2、建立、執(zhí)行并完善本部門各項(xiàng)工作流程與管理制度； 3、處理本部門相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)法律事務(wù)的工作； 4、根據(jù)客戶申請商標(biāo)以及查詢結(jié)果，為客戶量身訂造客戶企業(yè)專屬的商標(biāo)保護(hù)方案； 5、處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

崗位要求： 1、有商標(biāo)局審查工作經(jīng)驗(yàn)或者有商標(biāo)評審委員會工作經(jīng)驗(yàn)1-3年經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、為人誠實(shí)、態(tài)度端正，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)致； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，責(zé)任心強(qiáng)，并能承受較大的工作壓力； 4、能熟練操作辦公自動化設(shè)備與OFFICE軟件；

流程部專員/主管

薪金：4K---8K

早期期權(quán)+獎金豐厚+帶薪年假+節(jié)日福利+水果零食+互聯(lián)網(wǎng)氛圍

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)商標(biāo)注冊申請、變更、轉(zhuǎn)讓、續(xù)展、異議、復(fù)審等有關(guān)代理工作，及其他相關(guān)法律事務(wù)； 2、建立、執(zhí)行并完善本部門各項(xiàng)工作流程與管理制度； 3、負(fù)責(zé)處理商標(biāo)保險材料申報事宜； 4、處理本部門相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)法律事務(wù)的工作； 5、處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

崗位要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)優(yōu)先考。 2、為人誠實(shí)、態(tài)度端正，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)致； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，責(zé)任心強(qiáng)，并能承受較大的工作壓力； 4、能熟練操作辦公自動化設(shè)備與OFFICE軟件； 5、有法律或有同行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

法務(wù)客服專員

薪金：3.5K---8K

早期期權(quán)+獎金豐厚+擁有提成+帶薪年假+節(jié)日福利+水果零食+互聯(lián)網(wǎng)氛圍

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)系統(tǒng)客戶需求，在線回答客戶咨詢； 2、根據(jù)系統(tǒng)客戶信息，回訪新客戶； 3、挖掘客戶需求，及時解決客戶問題，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù)建議； 4、定期回訪、維護(hù)、鞏固及拓展老客，持續(xù)完成銷售目標(biāo)任務(wù)； 5、協(xié)助配合銷售團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造銷售業(yè)績；

崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)優(yōu)先考。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，認(rèn)真細(xì)致； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行能力，責(zé)任心強(qiáng)，并能承受工作壓力； 4、能熟練操作辦公自動化設(shè)備與OFFICE軟件； 5、有電話銷售或客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

活動策劃主管OR專員

薪金：4K---8K?

早期期權(quán)+獎金豐厚+帶薪年假+節(jié)日福利+水果零食+互聯(lián)網(wǎng)氛圍

崗位職責(zé)： 1．跟蹤、收集知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)的最新趨勢、銷售模式，挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn)，熟悉網(wǎng)絡(luò)流行用語，協(xié)同運(yùn)營經(jīng)理，配合美工，共同完成最新的公司營銷策劃方案； 2．研究競爭對手的營銷推廣方案，對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，向運(yùn)營經(jīng)理提出推廣建議； 3．根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)知識產(chǎn)權(quán)特點(diǎn)和產(chǎn)品特色，撰寫活動策劃案、宣傳推廣文案及其它營銷策劃方案； 4．對公司內(nèi)產(chǎn)品信息描述進(jìn)行文字渲染、廣告圖片構(gòu)想、撰寫文案，提升產(chǎn)品展現(xiàn)力； 5．負(fù)責(zé)各類營銷活動的策劃，跟進(jìn)、實(shí)施及總結(jié)分析，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成月度、年度銷售計(jì)劃。

崗位要求： 1.市場營銷、廣告策劃、新聞相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 2.1年以上營銷活動策劃品牌推廣工作經(jīng)驗(yàn)，有法律項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.擅于策劃各種市場營銷方案，有較好的美學(xué)修養(yǎng)，創(chuàng)新意識強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀； 4.敏銳的市場洞察力、應(yīng)變能力，能夠根據(jù)市場變化，隨時調(diào)整方案以達(dá)到最佳效果； 5.較強(qiáng)的人際溝通能力，開朗樂觀，善于溝通，注重團(tuán)隊(duì)合作； 6.責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致、親力親為，能獨(dú)立完成項(xiàng)目策劃及協(xié)調(diào)、配合各部門共同達(dá)成項(xiàng)目。

人事專員/主管

薪金：5K---10K

早期期權(quán)+獎金豐厚+帶薪年假+節(jié)日福利+水果零食+互聯(lián)網(wǎng)氛圍

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級建立、執(zhí)行并完善公司的人事行政制度管理工作； 2、組織進(jìn)行招聘初試、協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行復(fù)試，入職培訓(xùn)和績效考核等工作； 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策、流程以及社保辦理； 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜； 5、建立并登記公司固定資產(chǎn)臺帳，包括對公司資產(chǎn)進(jìn)行編號登記，對新購公司資產(chǎn)的登記、入倉、出倉、領(lǐng)用進(jìn)行登記； 6、建立低值易耗品臺帳：負(fù)責(zé)每月入庫點(diǎn)數(shù)、出庫核數(shù)、登記手續(xù)辦理，為制定成本分析提供依據(jù)； 7、員工考勤管理； 8、負(fù)責(zé)辦公室各項(xiàng)物資成本核價以及采購工作；

崗位要求： 1. 人力資源、文秘、行政管理類或其它相關(guān)大專學(xué)歷，有一年以上的人事行政工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 性格積極樂觀，善于與人溝通，具有良好的團(tuán)隊(duì)意識； 3. 工作態(tài)度細(xì)致認(rèn)真，有條理性，能適應(yīng)人事行政部門各項(xiàng)瑣碎性事務(wù)，并能獨(dú)立處理各項(xiàng)對外聯(lián)絡(luò)事務(wù)； 4. 對公司各項(xiàng)制度執(zhí)行管理到位； 5. 具有良好英語讀寫水平者優(yōu)先考慮

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編輯：IPRdaily 王夢婷 ------------- 【IP獵頭】風(fēng)口上的公司，極具競爭力的薪酬福利，等你創(chuàng)造奇跡！

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