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網絡上曾經有一篇流傳極廣的文章，題目叫《這就是職業(yè)尊嚴》，里面列舉了幾個事例，印象最深的一個是：保姆請假一周，戶主發(fā)現(xiàn)她給廚房的垃圾桶認真地套上了七層垃圾袋，讓戶主深刻地意識到，這就是職業(yè)尊嚴。
所謂職業(yè)尊嚴，是指這份職業(yè)帶給他人的價值和意義。那么，專利代理人的職業(yè)尊嚴體現(xiàn)在哪里？專利代理人的工作內容為誰帶來了方便和好處呢？
技術原創(chuàng)人員，即企業(yè)的技術人員或科研院所的研究員們，專利代理人幫助他們將技術變成了專利文件，節(jié)省他們在申請專利過程中的時間和精力，并讓專利文件更專業(yè)，授權更快。
技術擁有者，即企業(yè)主體、科研院所或高校，專利代理人的工作價值體現(xiàn)在為他們增加了專利數(shù)量，保護了主體的無形資產，確立技術權屬的專有地位。
理論上專利代理人從事的是一份極有職業(yè)尊嚴的工作，但事實卻是，專利代理人被稱為“垃圾制造者”！為什么明明可以高大上的行業(yè)，卻在無形中淪為無數(shù)人鄙視的工種？分析專利代理人的工作過程和成果可以略知一二。
單件專利質量好壞與專利代理人的個人利益脫鉤。專利代理人在某一專利文件中的提成收入在該專利提交到國家知識產權局時即結清，專利質量高，專利代理人不會有任何物質獎勵。同時，專利質量差，亦不會有懲罰，專利代理人的收入不會有任何影響。
專利代理人的收入與案件數(shù)量成正比。專利代理人收入有一部分來源于完成的專利數(shù)量，類似于“計件工資”，完成的專利申請越多，代理人的提成越高。因此，專利質量要求越高，單位時間內產出的專利數(shù)量越少，收入越低。反之，單件案件花的時間越少，單位時間內產出的專利數(shù)量越多，代理人的收入越高。對于專利代理人來說，缺乏提高專利質量的動力。
專利申請主體的管理者業(yè)績考核加劇專利質量下降。對于專利申請主體，對專利管理者的考核指標里，既考核單位時間里的專利數(shù)量，也考核保護技術的成本，專利數(shù)量越多、花的錢越少，代表專利管理部門業(yè)績越好。專利管理部門為提高其業(yè)績，既想增加數(shù)量，又想降低成本，從而進一步降低了單件專利的服務支出，專利代理人在極低的單件專利收入中，更難投入更多的時間和精力完成申請文件，專利的質量更難保障。
專利獲利機制不清晰，使技術主體投入動力不足。專利技術轉移轉化的機制尚不成熟，使申請專利變成申請主體的成本。技術持有者利用專利獲得經濟回報的周期較長，甚至希望渺茫，其增加成本支出的動力不足。
在上述各種原因的循環(huán)影響下，專利的服務單價難以提高。專利代理人要想提高其職業(yè)尊嚴，需要提供更專業(yè)的專利服務，既要提高單件專利的質量，更要讓技術持有人有更多機會利用專利獲得財務回報，只有專利在他們手里“值錢”了，專利代理人的服務才更有價值，職業(yè)尊嚴才更強！
來源：《中國科學報》
作者：冰系 專利執(zhí)業(yè)代理人
編輯：IPRdaily王夢婷
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