招聘

聘！專利審查協(xié)作北京中心福建分中心招聘「行政人員5名＋行政助理2名」

指引在48小時內(nèi)獨立完成在線測評。四、用工方式該崗位用工形式為勞務(wù)派遣，與福州市勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動合同。五、注意事項1.應(yīng)聘人員應(yīng)完整提供真實、有效的個人信息以及...

阿耐

5個月前

招聘

聘！專利審查協(xié)作北京中心福建分中心招聘「行政人員5名＋行政助理2名」

指引在48小時內(nèi)獨立完成在線測評。四、用工方式該崗位用工形式為勞務(wù)派遣，與福州市勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動合同。五、注意事項1.應(yīng)聘人員應(yīng)完整提供真實、有效的個人信息以及...

納暮

6個月前

深度

天價競業(yè)補償金345萬，談企業(yè)如何正確看待和有效運用競業(yè)限制

某某從銳天投資離職之后，在競業(yè)限制期限內(nèi)加入了積冪公司。銳天投資認(rèn)為積冪公司通過勞務(wù)派遣的方式，雇傭楊某某從事量化交易策略代碼開發(fā)的工作，且在明知道楊某某負(fù)有競業(yè)限制義...

阿耐

2年前

深度

企業(yè)IPR管理經(jīng)驗（五）｜關(guān)于公司法務(wù)管理的一些思考

與實施；D、公司薪酬體系方案設(shè)計與實施；E、員工商業(yè)秘密保護方案設(shè)計與實施；F、勞務(wù)派遣方案設(shè)計與實施；G、公司改制、并購、重組中的勞動人事管理方案設(shè)計與實施；H、實施...

知聯(lián)社

3年前

行業(yè)

最高院知識產(chǎn)權(quán)法庭精選48個典型案例，提煉55條裁判要旨！

技術(shù)開發(fā)成果，合同亦未明確約定技術(shù)開發(fā)有關(guān)具體權(quán)利義務(wù)的，一般可以認(rèn)定該合同屬于勞務(wù)派遣合同而非技術(shù)開發(fā)合同。來源：最高人民法院微信編輯：IPRdaily王穎 ...

知聯(lián)社

3年前

晨報

#晨報#提醒 | 知識產(chǎn)權(quán)師考前準(zhǔn)備：準(zhǔn)考證打印；專利法修正案草案三審：為藥品專利糾紛早期解決機制提供法律依據(jù)

不存在違法解除的情形，無需支付違法解除勞動合同的賠償金。東利多公司辯稱，吳某作為勞務(wù)派遣人員，在為用工單位提供勞務(wù)期間注冊與用工單位近似的商標(biāo)，并且是在同一類別下，此行...

灣區(qū)知識產(chǎn)權(quán)

5年前

政策

重磅：浙江省11個區(qū)市，共計260條暖企政策助力浙企渡難關(guān)！

供網(wǎng)上招聘服務(wù)。對受疫情影響的本市各類企業(yè)，對在停工期間組織職工（含在企業(yè)工作的勞務(wù)派遣人員）參加各類線上職業(yè)培訓(xùn)的，給予一定的培訓(xùn)費用補貼。平臺企業(yè)（電商企業(yè)）以及新...

灣區(qū)知識產(chǎn)權(quán)

5年前

灣區(qū)IP動態(tài)

廣東推出20條舉措應(yīng)對疫情支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)

，所需資金在工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專項獎補資金中列支。鼓勵企業(yè)組織職工（含在企業(yè)工作的勞務(wù)派遣人員）參加線上適崗職業(yè)技能培訓(xùn)，按規(guī)定給予補貼；平臺企業(yè)（電商企業(yè)）以及新業(yè)態(tài)企...

灣區(qū)知識產(chǎn)權(quán)

5年前

晨報

#晨報#政協(xié)委員呼吁將知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)懲罰上限提高至20倍，讓侵權(quán)者“傾家蕩產(chǎn)”；2019年專利商標(biāo)質(zhì)押融資額超1500億元

，損害勞動者與大企業(yè)就更好的工資和工作條件進(jìn)行談判的權(quán)利。長期以來，企業(yè)雇主通過勞務(wù)派遣和特許經(jīng)營等中間機構(gòu)對工人實行雇傭。根據(jù)現(xiàn)行法律，此類間接雇傭關(guān)系足以將這些企業(yè)...

灣區(qū)知識產(chǎn)權(quán)

5年前

招聘

招聘專利審查員2610名！2020年國知局專利審查協(xié)作中心招聘計劃！

建分中心獲批成為具有獨立法人資格的事業(yè)單位之前，暫通過福州市勞務(wù)派遣有限公司采取勞務(wù)派遣的方式進(jìn)行用人。被錄用人員的工資、福利待遇將按照國家有關(guān)事業(yè)單位的政策標(biāo)準(zhǔn)確定。...

灣區(qū)知識產(chǎn)權(quán)

6年前

招聘

聘！最高院知識產(chǎn)權(quán)法庭招聘「信息技術(shù)人員和出納」

項1.在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實，取消資格；已辦理勞務(wù)派遣手續(xù)的，解除用工協(xié)議，考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。2.擬聘用在職人員須在我庭...

其言朗朗

6年前

招聘

再聘專利審查員1869名！2019年國家知識產(chǎn)權(quán)局專利局春季擴充招聘

建分中心獲批成為具有獨立法人資格的事業(yè)單位之前，暫通過福州市勞務(wù)派遣有限公司采取勞務(wù)派遣的方式進(jìn)行用人。被錄用人員的工資、福利待遇將按照國家有關(guān)事業(yè)單位的政策標(biāo)準(zhǔn)確定。...

其言朗朗

6年前

招聘

再聘專利審查員1869名！2019年國家知識產(chǎn)權(quán)局專利局春季擴充招聘

建分中心獲批成為具有獨立法人資格的事業(yè)單位之前，暫通過福州市勞務(wù)派遣有限公司采取勞務(wù)派遣的方式進(jìn)行用人。被錄用人員的工資、福利待遇將按照國家有關(guān)事業(yè)單位的政策標(biāo)準(zhǔn)確定。...

豆豆

6年前

政策

國務(wù)院：支持在自貿(mào)試驗區(qū)設(shè)置商標(biāo)受理窗口

峰時節(jié)與勞動者簽訂以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同、短期固定期限勞動合同；允許勞務(wù)派遣員工從事企業(yè)研發(fā)中心研發(fā)崗位臨時性工作。（負(fù)責(zé)部門：人力資源社會保障部）（四十九...

知識產(chǎn)權(quán)界

6年前

招聘

2017年3月全國知識產(chǎn)權(quán)人才招聘信息匯總（第11期）

資源管理有限責(zé)任公司法律顧問（3-5k）崗位職責(zé)：1. 熟悉勞動法、勞動合同法、勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定，能應(yīng)變處理勞動糾紛、工傷事件2. 本科以上企業(yè)地址：四川成都溫江溫江城...

豆豆

8年前

Oversea

【優(yōu)蟻網(wǎng)之專利年費小課堂②】淺析美國專利的“微實體”、“小實體”和“大實體”與美國年費的關(guān)系

請根據(jù)繳費時的企業(yè)規(guī)模，來確定繳納的費用。此外，員工的計算應(yīng)包括，長期、臨時工和勞務(wù)派遣人員。后附小實體、微實體、大實體的官費費用對比表幣種：USD快算算，每個實體的價...

優(yōu)蟻網(wǎng)

8年前

產(chǎn)業(yè)

【干貨】科技創(chuàng)新稅收優(yōu)惠政策解答（研發(fā)費用篇）

和輔助人員三類。研究開發(fā)人員的聘用形式，既可以是本企業(yè)的員工，也可以是外聘，包括勞務(wù)派遣等形式。外聘研發(fā)人員包括與本企業(yè)簽訂勞務(wù)用工協(xié)議(合同)和臨時聘用的研究開發(fā)人員...

阿耐

9年前

產(chǎn)業(yè)

侵權(quán)行為補充責(zé)任問題研究

；單位的過錯主要是指故意隱瞞事實派不合資質(zhì)的工作人員，未盡到合理謹(jǐn)慎的注意義務(wù)。勞務(wù)派遣單位承擔(dān)的是相應(yīng)的補充責(zé)任，其包含補充責(zé)任、相應(yīng)的責(zé)任兩層含義，在司法實踐中在其...

阿耐

9年前

產(chǎn)業(yè)

侵權(quán)行為補充責(zé)任問題研究

；單位的過錯主要是指故意隱瞞事實派不合資質(zhì)的工作人員，未盡到合理謹(jǐn)慎的注意義務(wù)。勞務(wù)派遣單位承擔(dān)的是相應(yīng)的補充責(zé)任，其包含補充責(zé)任、相應(yīng)的責(zé)任兩層含義，在司法實踐中在其...

阿耐

9年前