剛剛！《國家技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人員能力等級培訓大綱》(試行)全文發(fā)布

#本文僅代表作者觀點，不代表IPRdaily立場#

原標題：關于印發(fā)《國家技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人員能力等級培訓大綱》(試行)的通知

近日，科技部印發(fā)關于《國家技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人員能力等級培訓大綱》(試行)的通知。通知指出，國家技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人員能力等級培訓按照培訓大綱、培訓基地、培訓師資、培訓教材“四位一體”的國家技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)體系建設思路，以《大綱》為教學核心，以國家技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)基地為實施主體，配備骨干教師隊伍和實訓導師，選擇符合《大綱》要求和本地需求的培訓教材，按照年度計劃開展培訓。

關于印發(fā)《國家技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人員能力等級培訓大綱》(試行)的通知

國科火字〔2020〕70號

各有關省、自治區(qū)、直轄市及計劃單列市科技廳(委、局)，新疆生產(chǎn)建設兵團科技局，各國家技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)基地：

為貫徹落實《中華人民共和國促進科技成果轉(zhuǎn)化法》及其若干規(guī)定，深入實施《國家技術轉(zhuǎn)移體系建設方案》，壯大專業(yè)化技術轉(zhuǎn)移人才隊伍，加快構(gòu)建“基地、大綱、教材、師資”四位一體的國家技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)體系，規(guī)范技術轉(zhuǎn)移從業(yè)人員能力等級培訓內(nèi)容和培訓要求，提高技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)的科學性、系統(tǒng)性和實用性，科技部火炬中心編制完成《國家技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人員能力等級培訓大綱》(試行)(以下簡稱“《大綱》”)，現(xiàn)予印發(fā)。

《大綱》以我國科技創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化需求為導向，以提高技術轉(zhuǎn)移從業(yè)人員專業(yè)素質(zhì)和實踐能力為目標，在總結(jié)各地技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)經(jīng)驗的基礎上，融合新形勢下技術轉(zhuǎn)移的新模式、新特點，注重理論與實踐、國內(nèi)與國際相結(jié)合，所列課程包括技術轉(zhuǎn)移從業(yè)人員應知應會的法律法規(guī)、經(jīng)紀實務、知識結(jié)構(gòu)等，是各級科技管理部門、國家技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)基地、技術轉(zhuǎn)移服務機構(gòu)等開展科技管理和技術轉(zhuǎn)移從業(yè)人員培訓考試的重要依據(jù)。

各地科技管理部門要高度重視技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)工作，加強組織領導，做好條件保障，強化備案管理，結(jié)合本地技術轉(zhuǎn)移體系建設情況和技術轉(zhuǎn)移從業(yè)人員基礎，扎實推進技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)體系建設工作。各國家技術轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)基地要做好年度培訓計劃，嚴格按照《大綱》要求，組織培訓教材，組建師資團隊，建立考試制度，具體開展技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人員能力等級培訓的實施工作。

附件：《國家技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人員能力等級培訓大綱》(試行)

科技部火炬中心

2020年3月12日

(此件主動公開)

附：

《國家技術轉(zhuǎn)移專業(yè)人員能力等級培訓大綱》(試行)

來源：科技部火炬中心網(wǎng)站

編輯：IPRdaily王穎          校對：IPRdaily縱橫君

點擊圖片，查看專題詳情！

「關于IPRdaily」

IPRdaily是具有全球影響力的知識產(chǎn)權媒體，致力于連接全球知識產(chǎn)權與科技創(chuàng)新人才。匯聚了來自于中國、美國、歐洲、俄羅斯、以色列、澳大利亞、新加坡、日本、韓國等15個國家和地區(qū)的高科技公司及成長型科技企業(yè)的管理者及科技研發(fā)或知識產(chǎn)權負責人，還有來自政府、律師及代理事務所、研發(fā)或服務機構(gòu)的全球近100萬用戶（國內(nèi)70余萬+海外近30萬），2019年全年全網(wǎng)頁面瀏覽量已經(jīng)突破過億次傳播。

（英文官網(wǎng)：iprdaily.com  中文官網(wǎng)：iprdaily.cn） 

本文來自科技部火炬中心網(wǎng)站并經(jīng)IPRdaily.cn中文網(wǎng)編輯。轉(zhuǎn)載此文章須經(jīng)權利人同意，并附上出處與作者信息。文章不代表IPRdaily.cn立場，如若轉(zhuǎn)載，請注明出處：“http://globalwellnesspartner.com/